Cofen participa do NurseHack4Health Brasil 2026, maior programa de inovação em Enfermagem

Integrantes da Câmara Técnica de Empreendedorismo e Gestão de Negócios participaram de mentorias, debates e atividades da segunda edição do programa, realizada em São Paulo

14.09.2026

Pessoas em pé e outras sentadas em grupo num auditório

Representantes do Cofen participam do NurseHack4Health (NH4H) Brasil 2026

Representantes do Conselho Federal de Enfermagem (Cofen) participaram, nos dias 1º e 2 de setembro, da segunda edição do NurseHack4Health (NH4H) Brasil 2026, realizada no Einstein Hospital Israelita, em São Paulo. A conselheira e coordenadora da Câmara Técnica de Empreendedorismo e Gestão de Negócios do Cofen, Ludimila Cunha, participou da abertura.

O NurseHack4Health™ (NH4H) é o maior programa de inovação em Enfermagem do mundo promovido pela Johnson & Johnson, pela Sociedade de Enfermeiros Cientistas, Inovadores, Empreendedores & Líderes (SONSIEL) e pela Microsoft, em parceria com o Einstein Hospital Israelita e com o apoio institucional do Cofen e do Conselho Regional de Enfermagem de São Paulo (Coren-SP).

O programa tem por objetivo estimular o desenvolvimento de competências em inovação entre estudantes e profissionais de Enfermagem e da saúde e impulsionar o desenvolvimento e implementação de soluções inovadoras capazes de gerar valor para indivíduos, populações e para o ecossistema global de saúde.

Ludimila moderou a apresentação “Arquitetando Ecossistemas para a Inovação em Enfermagem” e as integrantes da Câmara Técnica do Cofen Érica Louise de Souza Fernandes Bezerra e Jouhanna do Carmo Menegaz participaram da mentoria das equipes. Já Rosana Furman Andreatta, Gabriela Souza de Oliveira e Beatriz Silva Almeida Gomes contribuíram para o debate sobre inovação, liderança e transformação da prática de Enfermagem.

O debate reuniu também o CEO da SONSIEL, Nico Sciasci; a gerente de Inovação do Einstein Hospital Israelita, Carol Araripe; e o enfermeiro e empresário na Raia Dose Certa, Arlei Alves da Silva. A discussão abordou a construção de ambientes capazes de conectar profissionais, instituições, conhecimento, tecnologia e oportunidades para transformar ideias em soluções aplicáveis aos desafios da saúde.

Para Ludimila Cunha, a presença do Cofen nesses espaços representa uma evolução do próprio papel das organizações profissionais diante das transformações do setor saúde. “Mais do que apoiar eventos de inovação, precisamos ajudar a construir um ambiente no qual a Enfermagem consiga identificar problemas, desenvolver soluções, testar ideias, estabelecer conexões e transformar conhecimento em impacto. Quando aproximamos profissionais, universidades, serviços de saúde, empresas, organizações profissionais e parceiros do ecossistema de inovação, criamos condições para que boas ideias ultrapassem a fase de projeto e possam efetivamente transformar o cuidado”, destacou.

A integrante da Câmara Técnica Jouhanna do Carmo Menegaz, que também é pesquisadora na área de empreendedorismo em Enfermagem e membro da diretoria da SONSIEL, participou da mesa “O Paradoxo Invisível da Inovação”. O encontro promoveu reflexões sobre os desafios que se colocam entre a geração de boas ideias e sua transformação em mudanças concretas nos complexos sistemas de saúde, ressaltando o protagonismo da Enfermagem nesse processo.

“Participar do NurseHack4Health a partir dessas diferentes perspectivas permite perceber o quanto estamos avançando na construção de um ecossistema mais conectado e maduro no Brasil. A inovação não acontece de forma isolada: ela depende de conhecimento, método, colaboração, ambientes que favoreçam a experimentação e, sobretudo, de profissionais preparados para transformar problemas reais da prática em soluções capazes de gerar impacto. Quando pesquisa, educação, regulação, serviços de saúde e organizações de inovação encontram-se, ampliamos a capacidade da Enfermagem de transformar conhecimento em soluções. Esse é um movimento importante para o Brasil e para a inserção da Enfermagem brasileira em uma agenda global de inovação”, concluiu.

Em sua fala, Érica Bezerra reforçou que a Enfermagem não ocupa apenas o lugar de usuária das inovações desenvolvidas por outros setores. “Somos a maior força de trabalho da saúde, conhecemos profundamente os problemas do cuidado e podemos também liderar a criação das soluções. Construir esse ecossistema significa preparar a profissão não apenas para acompanhar o futuro da saúde, mas para participar ativamente de sua construção”.

Durante os dois dias, representantes de diferentes áreas trabalharam em equipes multidisciplinares na construção de soluções relacionadas a três grandes desafios: inovações na educação em Enfermagem e construção de ambientes acadêmicos saudáveis; transformação dos ecossistemas de saúde, saúde global e desenvolvimento sustentável; e inovação no setor filantrópico, com foco em equidade, inclusão e impacto social.

As propostas foram avaliadas considerando aspectos como inovação, potencial de implementação, impacto, sustentabilidade, capacidade da equipe e alinhamento com o sistema de saúde. Ao final do Hackathon, doze equipes foram selecionadas para avançar às próximas etapas do programa. As equipes finalistas seguem para a Incubadora de Inovação, com sessões de mentoria durante os meses de setembro, outubro e novembro, destinadas ao fortalecimento das soluções desenvolvidas.

O próximo encontro será realizado em 30 de novembro, dentro da programação do 28º Congresso Brasileiro dos Conselhos de Enfermagem (CBCENF), em Natal (RN). As equipes participarão do Pitch-A-Thon. As equipes apresentarão suas soluções e concorrerão à premiação. As soluções vencedoras terão acesso à etapa de aceleração, entre janeiro e abril de 2027, com mentorias especializadas e suporte para implementação.

Inovação como estratégia para o futuro da Enfermagem

A participação no NurseHack4Health integra um movimento mais amplo do Sistema Cofen/Conselhos Regionais de Enfermagem para fomentar uma cultura de inovação e empreendedorismo na profissão.

Nos últimos anos, o Cofen vem articulando iniciativas de capacitação, mentorias, desafios de inovação e parcerias nacionais e internacionais, aproximando profissionais de Enfermagem de universidades, serviços de saúde, empresas, organizações de inovação e instituições representativas.

A Câmara Técnica de Empreendedorismo e Gestão de Negócios atua na articulação e no fortalecimento de iniciativas que contribuam para ampliar competências empreendedoras, capacidade de liderança e participação da Enfermagem nos processos de inovação.